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    좋은 전략은  제대로 된 리서치에서부터 시작합니다.

    인플레이스의 리서치는 조직과 그 구성원들을 대상으로 오랜 경험으로 검증된 기법과 자체 개발한 툴들을 이용하여 변화를 통해 이루고자 하는 목표를 알아내고, 그것들에 대한 우선순위를 찾아가는 것에서부터 시작합니다 (예: 비용 절감, 혁신 촉진, 인재 유치, 구성원 웰빙 및 복지 향상 등).

     

    대체로 사람들은 자신들의 업무를 진행하는데 있어 어떻게 하면 가장 생산적일 수 있고, 또 적어도 기능적인 측면에서 어떤 환경이 가장 적합한지에 대해서도 잘 알고 있습니다. 인플레이스는 다양한 레벨의 구성원들(임원, 팀장, 사원 등)과의 접촉을 통해 이들의 현재 뿐만 아니라 미래 니즈까지 확인합니다. 미래 업무환경 전략을 만들어가는 과정에서 구성원들에게 참여기회를 부여하는 것은 향후 솔루션에 대한 애착을 높여주는 효과도 있어 새로운 업무환경 전략의 성공적인 안착 측면에서도 매우 중요합니다.

    For every service, our solutions are bespoke to your organization and people.

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